农村党建工作制度

农村党建工作制度

一、发展党员制度

（一）发展党员程序

发展党员工作是党的建设的重要基础性工作,对于加强和改进农村班子建设起着关键作用。发展党员包括以下11项程序：

1、个人申请。年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请加入中国***。申请入党人员，要向所在党支部递交入党申请书。

2、确定入党积极分子。会议确定，召开由党员、群众(职工)代表参加的会议无记名投票推荐,所得赞成票超过实到会人数半数以上,方可确定为入党积极分子；公示备案，在公开栏公示7天后，填写《入党积极分子登记表》，上报镇党委审批备案。

3、入党积极分子培养考察。教育培养，支部对每个入党入党积极分子制定培养、教育和考察措施，指定两名正式党员作为培养人，进行教育培养。培训考试，原则上以党委为单位对入党积极分子进行培训，每年集中培训时间不少于５天或40学时，培训内容包括《党章》《十七大报告》《农村基层党员干部手册》和党的基本知识等内容。县委组织部将在每年7月份组织入党积极分子合格证考试。考察写实，以党支部为单位对入党积极分子进行考察，由支部书记负责写实，半年一考察写实。

4、初步确定发展对象。推荐发展对象的条件，培养期超过一年，经考试合格的入党积极分子；召开会议，党支部组织召开由党员、群众(职工)代表参加的会议，到会党员人数必须达到应到会党员的半数以上， ……此处隐藏620个字……差距，明确方向；

4、支委会在***评议的基础上，指出每个党员的主要优、缺点，并行成组织意见转告本人，督促其改正缺点；

5、对***评议的优秀党员进行表彰，对评议不合格的党员，由支委会提出妥善处理的意见，提交支部大会进行表决。

四、党内监督制度

1、党支部每半年对党员履行义务、执行党的纪律和廉政制度，发挥先锋模范作用情况进行一次检查；

2、党支部要督促本办党员领导干部参加支部组织生活会和领导干部***生活会，负责征求党内外群众对领导班子和领导干部的意见，并与会前转告本人或在领导干部***生活会上报告；

3、党支部要主动征求党内外群众对党员的意见，帮助党员改正缺点和错误，对机关中存在的问题向行政领导反映，重要情况要及时报告上级党组织；

4、党支部对本单位干部的提拔使用、奖惩应当提出意见和建议。

五、党员领导干部谈心制度

领导班子成员与党员群众，采取灵活多样的方式，开展谈心活动，每年不少于一次。

1、日常了解谈话对象的思想、工作、作风、学习及家庭等情况。

2、有重点地针对群众反映班子成员和干部职工的思想作风、工作纪律、道德品质、廉洁自律等问题时，及时谈话提醒干部引以为戒，有则改之，无则加勉。

3、发现干部之间、班子内部之间出现工作不协调、不团结苗头时，及时谈话指出，化解矛盾，把问题消除在萌芽状态。

4、党员干部职工在工作、生活中遇到困难和挫折时，要及时谈话鼓励，帮助他们坚定克服困难的信心和勇气。

5、干部调任、转任、轮岗或降职、处分等，及时进行谈话，肯定成绩，指出不足，提出希望和要求。